【勵志財經】6種窮人思維必須改 據說符合3種以上,你這一輩子都將翻不了身...

兩性與生活

 
    
    有句話,叫作「戒掉窮腦袋,才有富口袋」 就算再拚命,有些人還是富不起來, 關鍵就是 想錯了!   趕緊看看, 你是不是曾不小心 有了以下這些想法呢...        

一、跟老闆鬥氣:

有句古話叫做「人窮氣大、馬瘦毛長」 說的是人一窮就喜歡跟有錢人鬥氣 看有錢人不順眼。   職場中, 很多下屬也喜歡跟自己的老闆鬥氣, 比方說不跟老闆說話, 看見老闆繞道, 被老闆說上幾句就消極怠工等, 心想:敢罵我,就不給你做事。  
   其實,這就是一種典型的「窮人思維」。  你不說話,大把的人跟老闆說話, 你看見老闆繞道,大把的人排隊去拍老闆馬屁,   你消極怠工, 對老闆而言只是消耗掉了幾張鈔票而已 大把的人正在幫他賺回來, 而你卻消耗掉了自己的青春和人品, 最後勢必會變得越來越貧窮。  

二、跟上司搶功勞:

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在職場中,很多人都認為自己夠聰明, 但是,智商高只能讓你把事做好, 現實中懷才不遇的大有人在, 這些人智商的智商都不低, 人才市場天天轉來轉去的都是有才能的人,  

差別是:

這些人就是不願在上司面前吃一丁點虧

結果就處處遭人排擠, 空有一身本事而毫無用武之地。   殊不知鍋裡有肉才能碗裡有湯, 只有上司上升了你自己才有機會補缺。 所以,智商高不能代表智慧也高, 欲做事必先做人, 智慧才是你做人做事成功的根本保證。 跟上司搶功的人大多缺乏智慧, 不知道「老闆的眼睛是雪亮的」這句道理, 導致最後被老闆和上司雙雙拋棄。 這種窮人思維真是害人匪淺。  

三、不接受意見:

職場中有句俗話: 「幫助你成長的往往是你的敵人」。   與此相反, 讓你一事無成的大多是最愛你的親人。 延伸到企業中, 最受老闆重視的部門或人員大多會越來越無能; 在家庭中, 最受父母溺愛的孩子幾乎都無用就是同樣道理。 所以,在這個層面上,  

願意給你提意見的人

幾乎都是值得你感謝的人

不管他的意見是善意還是惡意。 而聽不進意見、遇到不同意見就懷恨在心 甚至睚眥必報的人 一定心胸狹隘、氣量狹小,這等人不越來越窮才怪。  
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四、喜歡找藉口:

找藉口是社會的通病,更是最典型的窮人思維 職場中幾乎99%的人都會受此病傳染。 在企業中,唯一不找藉口的可能只是老闆。 找藉口也是一種最低級的逃避責任的手段。 一個喜歡找藉口的人, 除了用一大堆藉口似的理由 來證明自己的無能無品之外, 還會失去大量的職業訓練及成長機會, 而抓不住成長機會的人,只會越來越貧窮。
   

五、太喜歡講感情:

感情是窮人的專屬, 也是一個私有的東西,更是職場之大忌。 當今社會,義氣就如同匪氣,感情最後大多是無情。 再說,也只有窮得一無所有的人才有時間講感情。 而且,在一個沒有安全感的社會裡, 絕大多數感情 最終都會面臨背叛和褻瀆。 在工作中、生活中要是講感情 只會讓老闆對你警惕、讓你喪失機會,除此無他。 而感情這個東東偏偏卻又經不得任何「麵包」的考驗和誘惑。 而富人因為沒時間聯絡感情, 所以就喜歡講規則, 用規則來自我約束並約束他人,結果就越來越富。      

六、不願意投資未來

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許多職場人一輩子都在職場底層, 他們常常有一個特點, 發自內心地堅信一個歪理: 只要勤奮地做,苦苦地存,就會有光輝燦爛的明天。 所以,賺了一點錢就像蒼蠅積血一樣存放起來, 然後建房子、生孩子, 讓自己的小孩繼續自己的愚昧與貧窮。 而絕不會在賺錢存錢的同時, 拿出一部分對自己進行投資, 不斷增加自己生命的含金量,讓自己賺更多的錢。 具有這種窮人思維的人 也是多得數不勝數。   任何時候,都要記得:  

"窮思維" 若不改,

只會讓人越來越貧窮。

打開心胸,學不同的優點,

人生逆轉勝的關鍵 就在你的一念之間呦!

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